عاجل.. التعليم تكشف ضوابط تكليف خريجي مبادرة إعداد 1000 معلم بالعمل مديري مدارس - كورة نيوز

حفوظه 0 تعليق ارسل طباعة تبليغ حذف

عزيزي الزائر أهلا وسهلا بك في - كورة نيوز نقدم لكم اليوم عاجل.. التعليم تكشف ضوابط تكليف خريجي مبادرة إعداد 1000 معلم بالعمل مديري مدارس - كورة نيوز

 

أصدرت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني، كتابا دوريا بشأن ضوابط  تكليف خريجي مبادرة إعداد 1000 معلم بالعمل مديري مدارس.

جاء ذلك في إطار سعي الوزارة الحثيث نحو تحقيق أهداف استراتيجية التنمية المستدامة رؤية مصر 2030 وتحقيق الأهداف المبادرة الرئاسية إعداد ألف معلم ليصبحوا مديري مدارس في بناء جيل جديد من القيادات التربوية المؤهلة، بما يضمن الارتقاء بجودة التعليم وتحقيق نقلة نوعية في إدارة المدارس الرسمية.

وقالت وزارة التعليم،  ضوء ما أثمرت عنه نتائج المبادرة من تخريج الدفعة الأولى من المعلمين الحاصلين على دبلومة القيادة التربوية والأمن القومي، والذين تم تكليفهم بموجب الكتاب الدوري رقم (۳۸) الصادر بتاريخ ۲۰۲۳/۱۱/۱٥، وتجديد تكليفهم بموجب الكتابين الدوريين رقم (۷) الصادر بتاريخ ٢٠٢٤/١١/١٤، ورقم (۱۸) الصادر بتاريخ ٢٠٢٥/١١/١٧، وحرضًا على تحقيق الأهداف الاستراتيجية للمبادرة، وصولا لهذا الاستثمار الوطني في الموارد البشرية المؤهلة.

وقررت الوزارة، أن يكون نظام التكليف للمعلمين الحاصلين على دبلومة القيادة التربوية والأمن القومي بالعمل بوظيفة مدير مدرسة لمدة خمس سنوات، وذلك على النحو الآتي:

تكليفهم لمدة 5 سنوات
-  يكون تكليف المعلمين الحاصلين على دبلومة القيادة التربوية والأمن القومي بوظيفة مدير مدرسة لمدة سنة واحدة قابلة للتجديد بناء على تقييم سنوي شامل لأداء المكلف تعده الإدارة المركزية لشئون المعلمين استنادا إلى تقارير تقييم الأداء السنوية التفصيلية التي تعدها الإدارة التعليمية المختصة، وتعتمدها المديرية التعليمية.

- يكون تكليف المعلمين المشار إليهم بإدارة مدرسة تتبع ذات المرحلة التعليمية المسكن عليها كل معلم.

- يلتزم المعلم المكلف بأداء التكليف طوال المدة المقررة، ولا يجوز له الاعتذار أو طلب إنهاء تكليفه قبل انقضاء هذه المدة إلا بموافقة كتابية من السلطة المختصة، وذلك بناء على طلب مسبب، وفي حالة الإخلال بهذا الالتزام، يتعرض المكلف للمساءلة التأديبية وفقا لأحكام القانون، مع أحقية الوزارة في مطالبته بتحمل التكاليف المالية التي تكبدتها لإعداده لشغل هذه الوظيفة القيادية، وذلك إعمالا للقواعد المقررة في هذا الشأن.

- يجوز تجديد التكليف العدد إضافية بعد انقضاء السنوات الخمس بقرار من السلطة المختصة وفقا لمقتضيات المصلحة العامة، واستمرار تميز الأداء.

- ونظرا لأهمية هذا الموضوع، وحرصا على تحقيق الصالح العام، فإنه يتعين على جميع الجهات المعنية الالتزام بالتعليمات الواردة في هذا الكتاب اعتبارا من تاريخ صدوره ومتابعة تنفيذها بكل دقة.

إخترنا لك

أخبار ذات صلة

0 تعليق